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資料來源:音樂人才庫培訓計畫
看了心得.....好幾個都寫,前後有事、'''''沒辦法聽完整場.... 或是大師班是非假日,隔天要趕車回學校上課.............諸如此類,..真的很生氣,這麼重要的指點,請個事假也不困難吧? 難道大師班不值得妳翹課一次ㄇ ? (對,我要用火星文才能突顯這些新世代的想法).. . .另有些欄位從缺
難道你去比賽了... 隔天決賽, 你要說訂不到機票了...所以要趕飛機飛回台灣?? 也許每個人的價值觀不同啦. ....但是..起碼你也不要也寫出來ㄚ...... 整個貽笑大方 (狂怒... 丟臉!!)....以下節錄心有戚戚焉的心得和曲目詮釋.....還是有相當亮眼的學生..好令人羨慕這些才華 <音樂人才庫培訓計畫http://www.ntso.gov.tw/music/>
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【聯合報╱記者薛荷玉/台北報導】
教育部最近要求各大學校系在6月底前提出報告,講師比率不得超過30%,否則明年將強制減招3成。這項要求引起大學反彈、講師恐慌,尤其是講師比率偏高的外語學院。
「講師難道不是老師嗎?為何要歧視講師呢?」靜宜外語學院院長謝國平質疑。他表示,基礎語文強調技能及扎實訓練,語言講師就能勝任,而不需要高深的研究。教育部的做法,會讓學生以為講師是「次一等」的老師,很傷人。
政大英文系教授陳超明表示,政大外語學院雖能符合教育部新標準,但外語學院講師比較高是有原因的,第一是早期阿拉伯、土耳其等系的博士人數少,其次,語文的學習請博士來教還不一定教得好。
陳超明表示,以哈佛、耶魯、柏克萊為例,他們的中文課程也以講師為主,且教得非常好,顯示這些名校也不見得迷信學位。以政大為例,學生每年選出的優良教師就有不少是講師,如視講師為「二等」,對他們並不公平。
事實上,政府出錢讓企業免費用人,早已屢遭外界質疑是圖利財團,有違公平正義;民進黨立委林淑芬昨天在立法院質詢即抨擊,政府這麼有錢,應該多幫助八十萬名背學貸的學生,呼籲抵制繳交學貸。
記者林曉雲、胡清暉/台北報導〕教育部花一百廿億元公帑推出大學畢業生企業實習方案,聘畢業三年內的 學生為企業實習員,但根據教育部公佈最新統計顯示,企業釋缺高達五萬多個需求人力,審查後只有一萬三千多個職缺數合格,通過率不到二成七,其中不乏有大量 解聘員工的企業也來徵求實習生,顯見確有企業浮報職缺來搶政府預算的情形。
全國家長團體聯盟理事長謝國清表示,雖然政府規劃企業實習的方案立意良善,但執行過程屢遭外界質疑,希望教育部妥善處理,不要變相替企業節省人事成本。
教育部的企業實習方案,目標希望利用一百二十億創造出三萬三千五百個實習名額,但跨部會初審小組已進 行兩次審查,九千八百多家企業提出申請五萬零七百多個職缺中,只有四千五百多家企業、一萬三千六百多個職缺通過審查,通過率僅約廿七%。教育部統計也顯 示,四月間僅有一千四百四十二人媒合成功,其中七百七十七人開始工作,媒合率僅四.三%。
立委陳亭妃並質疑,有學生原本已媒合成功,但企業被取消補助資格,學生實習就落空、反而受害。技職司長陳明印則說明,據了解,目前遭遇此狀況的可能只有一人,將轉介其他公司。(屁...我知道就兩人了..........
五專將復活!教育部昨日提出「技職教育再造方案」,未來五專、產業界及二技密切結合成「五加二」升學模式,五專生在學期間同時在業界工作,畢業後免試升學二技。這套新升學模式九十九學年試辦。
五專學制過去幾年逐漸式微,現在國內僅剩十五所五專、另有三十一所技專院校附設五專部,學生一萬八千人。
「以前五專畢業生在企業擔任中階幹部,耐勞、耐操,非常好用。」教育部技職司長陳明印表示,企業界需要五專畢業生扮演一定角色,教育部決定推動新制,結合五專、業界、二技升學模式。
陳明印舉例,台中護專、署立台中醫院、中台科技大學就形成一個共同體,在台中護專讀書的學生,同時可在署立台中醫院工作。這些具實務經驗的台中護專畢業生不用再考筆試,直接進入中台科大二技部就讀。
陳明印表示,「五加二」升學模式的學生五專畢業後,如果要立即就業也很好;如果想繼續升學,可免試升二技。這套制度讓年輕人想就業或升學都很容易,教育部希望,一○一年前,五專招生名額逐年成長五%。
幫助各大學掌握畢業生流向,教育部從95學年度起,建立「大專校院畢業生流向資訊平台」,每年針對應屆畢業生及畢業後一年的畢業生,進行流向調查,希望能夠做為改進大學教育及培育社會所需人才的參考。
教育部委託國立台灣師範大學教育研究與評鑑中心王麗雲教授,實施95學年度大專及碩士畢業生畢業後一年的流向調查,其中,在大專畢業生部分,畢業後一年有 50.5%的人在工作,22.6%的畢業生就學,甚至還有16.9%的人待業或未曾就業,與94學年度的畢業生相比,因為許多的95學年度大專畢業生選擇 就業,造成留在學校讀書的比例,反而低於前一年,同時,待業的畢業生,也比94學年度增加了近4%。
教育部高教司長何卓飛表示,95學年度大專和碩士畢業生,大都選擇進入職場工作,不繼續就學,可能和大環境不好,家庭收入減少等因素有關。
另外,這份調查也發現,儘管有七成九的95學年度大專畢業生,對於目前的工作感到滿意,不過,他們卻認為自己在外語、求職及推銷自己等能力較為不足。而至於在不同學門的就業比例,則分別以家政類、商管、醫療衛生與大眾傳播的大專畢業生,就業比例最高。
圖:教育部高教司長何卓飛(左)分析95學年度大專畢業生流向調查結果。